SARL TERPORT est un acteur dynamique dans le secteur de LOGISTIQUE. Nous plaçons l'humain au cœur de notre stratégie et recherchons un(e) RRH passionné(e) pour accompagner notre croissance. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez la politique RH avec une grande autonomie : Recrutement & Marque Employeur : Identification des besoins, sourcing innovant sur les réseaux comme LinkedIn et optimisation de l'expérience candidat. Développement des Talents : Pilotage du plan de formation et accompagnement des évolutions de carrière (entretiens annuels, GEPP). Conseil aux Opérationnels : Support quotidien des managers sur les problématiques RH et le droit du travail. Gestion Administrative & Paie : Supervision de la préparation de la paie et gestion des dossiers du personnel Profil recherché Formation : Master 2 en Ressources Humaines ou Droit Social. Expérience : [05] années minimum sur un poste similaire. Soft Skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre force de proposition et votre capacité à gérer les priorités. EMAIL : LIEAU : OUED SMAR