Poste à pouvoir : Gestion RH. • Expérience avérée dans la Gestion des Ressources Humaines. • Compétences managériales. • Maîtrise et bonnes connaissances des différents volets de la Gestion des Ressources Humaines (formation, recrutement, administration du personnel, gestion de carrière etc). • Maîtrise du cadre légal et réglementaire. • Excellentes bases en droit social et parfaite connaissance des obligations légales de l’entreprise en matière sociale. Idéalement très bonnes connaissances du droit du travail. • Maitrise des normes de management ISO relatives à la Gestion des Ressources Humaines. • ⁠Lieu de Résidence : Mostaganem & environs Envoyez votre candidature à l’adresse suivante