Responsable d’un centre de formation agréé par l’État. 2ans d'expérience Élaboration de programmes de formation adaptés au marché. Mise en place de stratégies marketing digital efficaces. Gestion administrative des enseignants et traitement des salaires. Coordination des équipes pédagogiques et amélioration de la communication interne. Gestion professionnelle des réseaux sociaux de l’établissement. Préparation de dossiers de formation conformes aux normes officielles. Réalisation d’études de faisabilité pour l’ouverture de nouvelles annexes. gestion des ressources humaines(CONTRAT,Salaire,affectation,fiche de )